在成本会计的学习过程中，定额成本法与定额比例法是两种重要的成本核算方法。这两种方法在企业的成本管理中扮演着至关重要的角色。为了更好地理解和掌握这些方法的应用，我们可以通过一些具体的习题来加深理解，并通过实际问题的解答来巩固理论知识。

首先，让我们来看一个关于定额成本法的习题。假设某企业生产A产品，其定额成本为每单位50元，而实际生产了1000个单位。如果实际发生的总成本为52000元，请计算该产品的实际成本差异，并分析可能的原因。

解答这一问题时，我们可以按照以下步骤进行：

1. 计算定额成本总额：50元/单位 × 1000单位 = 50000元。

2. 确定实际成本与定额成本之间的差异：52000元 - 50000元 = 2000元。

3. 分析差异原因：这可能是由于原材料价格上涨、人工费用增加或生产效率降低等因素导致的。

接下来，我们来看一个涉及定额比例法的习题。假设某企业同时生产B和C两种产品，其中B产品的定额工时为4小时，C产品的定额工时为6小时。本月共发生制造费用12000元，B产品生产了100件，C产品生产了150件。请使用定额比例法分配制造费用，并计算两种产品的制造费用分摊结果。

解决这个问题的方法如下：

1. 计算B和C产品的总定额工时：B产品=4小时/件×100件=400小时；C产品=6小时/件×150件=900小时；总定额工时=400+900=1300小时。

2. 按照定额比例分配制造费用：B产品分摊费用=12000元×(400/1300)=3692.31元；C产品分摊费用=12000元×(900/1300)=8307.69元。

通过以上两个习题的练习，我们可以更清楚地看到定额成本法和定额比例法的实际应用情况。定额成本法主要用于评估实际成本与标准成本之间的差距，从而帮助企业改进生产流程；而定额比例法则是一种有效的资源分配工具，有助于确保不同产品能够公平地分担共同成本。

希望上述解析能帮助大家更好地理解这两种成本核算方法，并在实际工作中灵活运用它们。如果您还有其他疑问或者需要进一步的帮助，请随时提问！